Promemoria per le Amministrazioni Pubbliche

LA CORTE COSTITUZIONALE INTERVIENE A FAVORE DEI LAVORATORI CON FIGLI PICCOLI – E LA BANCA? Le amministrazioni – tra cui anche la Banca d’Italia – che volessero andare oltre il mero pink-washing ed avessero realmente a cuore il benessere dei…

Area Manageriale/Alte Professionalità

PASSAGGI DI LIVELLO, DI SEGMENTO E NON SOLO… Perché si lavora in Banca d’Italia? Per il prestigio di lavorare in una grande Istituzione, che gode di una rilevante reputazione a livello nazionale e internazionale? Sicuramente si, ma anche qui ormai…

…Maschi contro Femmine

OTTO A UNO…ANZI NO….OTTO A ZERO Che la differenza di genere in Banca, come altrove, sia un valore lo sappiamo. Che la Banca voglia valorizzare la differenza di genere anche. Del resto, che la valorizzazione del genere femminile sia un…

Area Manageriale – Sempre peggio

Quando nel 2016 il vertice del nostro Istituto sottopose alla firma l’accordo per la riforma del fu personale direttivo, questa Organizzazione Sindacale decise di non firmare in quanto erano già visibili i molteplici “obbrobri” della riforma. Eccessiva discrezionalità, mortificazione dell’expertise,…