Si è svolto venerdì l’incontro tra i Sindacati e la Banca – con la partecipazione anche della società “Eudaimon” – sulle problematiche connesse alla fruizione del Portale Welfare da parte dei dipendenti e dei pensionati. Dobbiamo purtroppo constatare che, data…
RIVISTA LA CIRCOLARE APPLICATIVA SUL LAVORO AGILE Si è tenuto il previsto incontro relativo all’analisi dell’aggiornamento della circolare n. 291 che recepisce il prossimo avvio dell’accordo sul lavoro ibrido. A seguito delle osservazioni presentate dalle Sigle sindacali, ai sensi dell’art.7…
In data odierna ha avuto luogo il previsto incontro tra Banca e OO.SS. sulla Circolare applicativa del lavoro ibrido. Solo le Sigle firmatarie dell’accordo hanno presentato le proprie osservazioni sui passaggi della Circolare che risultano in contrasto con l’accordo o…
La Banca ha trasmesso in data 11 febbraio le modifiche al TU sulla gestione del tempo (circ. 291) per recepire in sede attuativa la nuova disciplina del modello di lavoro ibrido; come previsto dagli accordi, nella giornata di oggi si…
Si è tenuto oggi un incontro con la Banca sul codice anti molestie. Con spazi di 1 ora ciascuno la Banca ha incontrato 8 Sigle sullo stesso argomento; questo nonostante si senta un gran parlare di convergenze, mentre non se ne…
Nella giornata di ieri si è tenuta la prima riunione per definire il nuovo regolamento per gli incentivi al personale per gli anni successivi al 2016, secondo quanto normato dall’art. 113 del D.Lgs. n.50/2016. La Banca, dopo aver concordato i…
Per quale oscuro motivo un medico dovrebbe negare un certificato ad un paziente malato? E in presenza di una pandemia, quali misteriose circostanze potrebbero indurlo a opporre tale rifiuto, davanti a un paziente positivo, che rischia anche di infettare altre…
Lo scorso venerdì è terminata l’alleanza del Tavolo di Unità sindacale. La notizia è ampiamente circolata, già dal giorno stesso, con un cospicuo corredo di volantinaggio da parte delle varie sigle, dai toni più disparati, dal critico al funebre al…